人力資源專(zhuān)員的主要職責(zé)

　　人力資源專(zhuān)員負(fù)責(zé)招聘，初面，以及員工活動(dòng)。以下是學(xué)習(xí)啦小編整理的人力資源專(zhuān)員的主要職責(zé)。

　　篇一

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)全面推動(dòng)公司文化系統(tǒng)的建設(shè)工作，策劃各類(lèi)公司文化活動(dòng)，豐富員工生活，提升員工的滿(mǎn)意度和敬業(yè)度，建立員工與公司之間的和諧關(guān)系，處理好各種員工關(guān)系

　　2、負(fù)責(zé)協(xié)助招聘工作開(kāi)展，邀約、參與面試，制定招聘分析報(bào)表;

　　3、社保、公積金的辦理、繳納、報(bào)表制作;

　　4、勞動(dòng)合同管理及勞動(dòng)用工風(fēng)險(xiǎn)防范;

　　5、違紀(jì)員工處理等、員工離職面談;

　　6、組織文化經(jīng)營(yíng)、策劃并組織員工活動(dòng);

　　任職要求：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，

　　2、人力資源管理、心理學(xué)、社會(huì)學(xué)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，其他專(zhuān)業(yè)亦可。

　　3、至少三年以上人力資源領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)員工關(guān)系管理、企業(yè)文化建設(shè)，熟悉電商、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)為佳。

　　4、熟悉勞動(dòng)法，具備良好的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。

　　5、工作有條理，組織策劃能力強(qiáng)，善于溝通。

　　6、為人公正，責(zé)任為先，結(jié)果導(dǎo)向。

　　7、親和熱情有愛(ài)心，富于團(tuán)隊(duì)精神、服務(wù)意識(shí)，抗壓勤奮，上進(jìn)心強(qiáng)。

　　篇二

　　職責(zé)：

　　1、 負(fù)責(zé)招聘渠道的維護(hù)，簡(jiǎn)歷篩選、電話(huà)邀約等面試組織工作;

　　2、 負(fù)責(zé)推動(dòng)公司企業(yè)文化建設(shè)，組織、策劃企業(yè)文化各類(lèi)活動(dòng);

　　3、 負(fù)責(zé)員工的入職、試用、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、晉升、離職等工作;

　　4、 負(fù)責(zé)公司設(shè)施設(shè)備的維護(hù)，固定資產(chǎn)管理、辦公用品采購(gòu)，及其他日常行政工作;

　　5、 完成上級(jí)交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1、 大專(zhuān)以上學(xué)歷，人力資源、行政管理、新聞傳媒、心理學(xué)、管理學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

　　2、 一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有大型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　3、 組織策劃能力強(qiáng)，思維活躍，具有較強(qiáng)的洞察力，有主持的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　4、 開(kāi)朗、樂(lè)觀向上、抗壓能力強(qiáng)、有耐心、有親和力;

　　5、 福利待遇：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、員工旅游、節(jié)日福利。

　　篇三

　　職責(zé)：

　　1、協(xié)助人資經(jīng)理，全面執(zhí)行部門(mén)日常工作;

　　2、維護(hù)招聘渠道、發(fā)布招聘信息，確保公司招聘渠道高效、順暢，招聘信息及時(shí)、準(zhǔn)確，對(duì)投遞的簡(jiǎn)歷有一定鑒別能力;

　　3、對(duì)招聘崗位的簡(jiǎn)歷進(jìn)行初篩，電話(huà)溝通、背調(diào)、錄用通知等，并建立人才檔案庫(kù);

　　4、協(xié)助人資經(jīng)理，參與各部門(mén)職責(zé)與崗位說(shuō)明書(shū)修訂;

　　5、負(fù)責(zé)本部門(mén)與各公司、各部門(mén)的工作對(duì)接;

　　6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職條件：

　　1、22-35歲，性別不限，統(tǒng)招專(zhuān)科及以上人力資源、工商企業(yè)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2、2年及以上人力資源招聘工作等相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

　　3、熟悉國(guó)家和重慶的各項(xiàng)人力資源相關(guān)的法律法規(guī)，有較為扎實(shí)的人力資源知識(shí);

　　4、具備較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，善于觀察和思考，學(xué)習(xí)能力較強(qiáng);

　　5、具備較強(qiáng)的執(zhí)行能力、抗壓能力及自我調(diào)節(jié)能力;

　　6、有親和力、有耐心，做事嚴(yán)謹(jǐn)，為人穩(wěn)重，原則性強(qiáng)。